Pongamos fin a la violencia y al acoso en el trabajo de cuidados.
En un nuevo Día de los Cuidados queremos reflexionar y hacer un llamado a los gobiernos y empleadorxs para #CuidarAlQueCuida.
¿A qué nos referimos con esto?
A diario, lxs compañerxs que trabajan en el ámbito de los cuidados —dos tercios de ellxs son mujeres— enfrentan abusos verbales, acoso sexual, agresiones físicas y discriminación por parte de pacientes, familiares, compañerxs o superiorxs.
Estos abusos violan derechos fundamentales, destruyen la moral, provocan daños a largo plazo y expulsan a trabajadorxs del sector, profundizando la crisis mundial de los cuidados.
Según los resultados de la Encuesta Global de UNI (2024-2025), el 69% de lxs trabajadorxs afirma no haber recibido apoyo de su empleador tras denunciar hechos de violencia o discriminación; el 30% experimenta violencia o acoso de forma periódica (una cifra que asciende al 37% en el caso de la enfermería); el 27% de lxs cuidadorxs se siente “insegurx” o “muy insegurx” en su lugar de trabajo; y el 17% informó haber sufrido incidentes una vez por semana o con mayor frecuencia.
Frente a estas cifras, no podemos permanecer indiferentes. Es necesario poner en marcha medidas concretas en favor del bienestar de quienes dedican su vida a cuidar a otrxs. Los gobiernos deben exigir evaluaciones de riesgos, financiar acciones de prevención, adoptar enfoques centrados en las víctimas y garantizar la rendición de cuentas.
Por nuestra parte, los sindicatos estamos transformando la realidad, demostrando que la violencia puede prevenirse a través de la formación, la implementación de protocolos, el acompañamiento a las víctimas y una dotación justa de personal.
Cada trabajador y trabajadora merece cuidar sin miedo. Actuemos ahora para poner fin a la violencia y el acoso en el trabajo de cuidados.
